Training Developing Job Analysis dirancang untuk memberikan peserta keterampilan dalam menyusun analisis pekerjaan secara sistematis, termasuk persyaratan keterampilan, peran, tanggung jawab, dan pembuatan deskripsi pekerjaan yang akurat.
Program ini membekali peserta dengan teknik untuk melakukan job analysis yang menyeluruh, yang mencakup evaluasi kualitas SDM yang dibutuhkan, baik dari segi fisik, emosional, maupun kompetensi terkait, dan memastikan pemilihan kandidat yang tepat untuk setiap posisi. Training ini juga berfokus pada penyusunan job description yang jelas, memberikan gambaran rinci tentang tugas dan tanggung jawab setiap posisi, serta penerapan konsep job design seperti job enrichment, job enlargement, mutasi, dan rotasi.
Dengan pelatihan ini, pemberi kerja akan dapat meningkatkan efisiensi dalam proses rekrutmen, seleksi, manajemen kinerja, dan penetapan kompensasi serta tunjangan. Karyawan yang memiliki deskripsi pekerjaan yang jelas akan lebih memahami ekspektasi mereka, yang pada gilirannya akan meningkatkan produktivitas dan membantu perusahaan mencapai tujuan dan misinya.
