BMG Institute

Perjanjian Kerja Waktu Tertentu & Outsourcing

Senior Trainer BMG Institute

Senior Trainer BMG Institute

Perjanjian Kerja Waktu Tertentu (PKWT) - Menyusun dan Mengajukan Pendaftaran Perjanjian Kerja Bersama (PKB) dan Pengesahan Peraturan Perusahaan (PP)

Deskripsi

Dalam era globalisasi yang semakin ketat, tantangan yang dihadapi oleh dunia usaha semakin kompleks. Persaingan pasar yang intensif dan perubahan lingkungan yang dinamis mendorong pengusaha untuk melakukan inovasi agar dapat bertahan dan tetap kompetitif. Pengusaha kini lebih fokus pada efektivitas organisasi dengan upaya mengurangi jumlah pekerja tetap sebanyak mungkin, sambil tetap mencapai hasil yang optimal. Hal ini tercermin dalam praktik kontrak langsung maupun tidak langsung seperti PKWT (Perjanjian Kerja Waktu Tertentu) dan outsourcing.

Namun, hubungan kerja seperti PKWT dan outsourcing seringkali menjadi potensi konflik di bidang ketenagakerjaan. Oleh karena itu, penting bagi para profesional dan eksekutif yang terlibat dalam pelaksanaan PKWT dan manajemen pekerja outsourcing untuk memahami dengan baik batasan dan ketentuan yang diatur oleh perundang-undangan yang berlaku. Hal ini meliputi pemahaman terhadap peraturan-peraturan hukum yang mengatur hubungan kerja, serta mengetahui konsekuensi hukum yang mungkin terjadi akibat pelanggaran dalam pelaksanaan kontrak kerja.

Dengan menguasai seluk-beluk peraturan perundang-undangan yang berlaku terkait PKWT dan outsourcing, para profesional dan eksekutif diharapkan dapat menghindari konflik hubungan industrial yang merugikan bagi kedua belah pihak.

  1. Memahami secara komprehensif konsep hubungan kerja berdasarkan undang-undang terkait PKWT, PKWTT, Outsourcing, Labour Supply, serta praktik terbaik dan pembahasan studi kasus.
  2. Menguasai peraturan-peraturan yang mengatur PKWT dan Outsourcing serta mengetahui implikasi hukumnya.
  3. Mampu membedakan antara jenis-jenis hubungan kerja seperti PKWT, PKWTT, Outsourcing, dan Labour Supply.
  4. Memiliki pemahaman yang baik tentang hak dan kewajiban pekerja serta perusahaan dalam kontrak PKWT dan Outsourcing.
  5. Mengidentifikasi potensi konflik yang mungkin terjadi dalam hubungan kerja PKWT dan Outsourcing serta cara mengatasinya.
  6. Menerapkan best practice dalam mengelola hubungan kerja PKWT dan Outsourcing untuk mencapai keseimbangan yang menguntungkan bagi semua pihak terkait.
  7. Menggunakan studi kasus sebagai sarana untuk memahami situasi nyata dalam hubungan kerja PKWT dan Outsourcing.
  8. Mampu merancang strategi dan kebijakan yang sesuai dengan peraturan perundang-undangan terkait PKWT dan Outsourcing untuk menghindari konflik hukum dan meningkatkan kinerja organisasi secara keseluruhan.

Day 1

  1. Pengantar Konsep Hubungan Kerja berdasarkan UU
  2. Perjanjian Kerja dan Jenis-jenisnya
  3. Dasar Hukum Perjanjian Kerja Waktu Tertentu (PKWT)
  4. Rambu-rambu PKWT: Kewajiban dan Batasan
  5. Sanksi atas Pelanggaran Ketentuan Perundang-undangan
  6. Masa Percobaan dalam PKWT: Definisi, Penggunaan, dan Implikasi
  7. Kajian Perspektif Pengusaha dan Pekerja terhadap PKWT
  8. Jenis-jenis PKWT dalam Praktik

Day 2

  1. Pengantar Konsep Outsourcing
  2. Pengertian dan Dasar Hukum Outsourcing
  3. Outsourcing dari Perspektif Pengusaha dan Pekerja
  4. Jenis-jenis Outsourcing dalam Praktik
  5. Status Pekerja dalam Outsourcing dan Penetapan sebagai Pekerja Perusahaan
  6. Pertimbangan Pembayaran Pesangon untuk Pekerja Outsourcing
  7. Identifikasi Core Business dan Alur Kegiatan Kerja
  8. Tinjauan Mahkamah Konstitusi terkait Pasal-pasal UU 13/2003 tentang Outsourcing
  9. Strategi Pengelolaan Outsourcing yang Efektif
  10. Diskusi dan Tanya Jawab seputar PKWT, Outsourcing, dan Isu Hubungan Industrial
Bagikan outline ini

Informasi Pelaksanaan

Jadwal Selanjutnya
  • 26-27 Agustus 2024

*Harga belum termasuk PPN

Informasi Pelaksanaan

*Harga belum termasuk PPN

In-Class Training

  • 26-27 Agustus 2024

*Harga belum termasuk PPN

Bagikan outline ini

Pelatihan lainnya

Running

Rp 4.850.000

Running

Rp 4.850.000

Running

Rp 4.850.000

Running

Rp 4.850.000

Scroll to Top